Paris le 21 juin 2021 – Présent à Paris et à Montréal, Empreinte Humaine poursuit son développement avec l’ouverture d’un nouveau bureau à Lyon. Placé sous la responsabilité de Célia Badet le bureau de Lyon d’Empreinte Humaine se donne pour objectif de faire rayonner l’expertise du cabinet sur une zone couvrant la région Auvergne Rhône Alpe mais également une partie de la région Provence Alpes Côte d’Azur.
Une étape clé du développement du cabinet
Empreinte Humaine amorce une nouvelle étape de son développement avec la création d’un deuxième bureau en France, en plein cœur de Lyon. L’ambition du cabinet est d’apporter aux entreprises Rhône-alpines son savoir-faire pour les aider à réussir grâce au bien-être au travail.
« Notre ambition avec l’ouverture de ce bureau Lyonnais est d’apporter notre expertise acquise auprès des grands groupe aux tissus des PME d’une des plus grandes régions de France dont le dynamisme économique n’est plus à démontrer. Cette étape marque une étape importante de notre développement » déclare Christophe NGUYEN, président et cofondateur du cabinet Empreinte Humaine
Une professionnelle de la santé au travail
Titulaire d’une maitrise en Economie et Gestion de l’université Lyon 2 et de Montréal, d’un DESS à l’IEP de Strasbourg, et d’une certification en coaching professionnel humaniste ; après un parcours d’entrepreneur, avec la création de plusieurs startups spécialisées dans la promotion de la santé au travail, Celia Badet a passé plusieurs années au sein du cabinet Psya en tant que Directrice régionale puis Directrice commerciale France. Elle a rejoint le cabinet Empreinte Humaine pour piloter le développement et la communication en mars 2020, et en complément prendre la responsabilité du bureau de Lyon
« Je suis très heureuse de piloter le bureau de Lyon et de faire rayonner localement Empreinte Humaine. La présence de notre équipe en Rhône-Alpes permet de nous rapprocher des clients et d’avoir une meilleure réactivité. De plus, nous devenons un acteur de l’écosystème local au travers de partenariats, et d’initiatives dédiées. » ajoute Celia Badet Responsable du développement en charge du bureau Lyonnais.
Empreinte Humaine, un cabinet engagé pour la santé psychologique et la qualité de vie au travail
Créé en septembre 2012, le cabinet Empreinte Humaine est un des leaders de son secteur et rassemble des experts quiœuvrent à améliorer la qualité de vie au travail pour prévenir les risques psychosociaux. Couvrant les trois niveaux de prévention : primaire, secondaire et tertiaire, les interventions du cabinet visent à promouvoir trois domaines d’intervention :
- Le premier domaine d’intervention est le bien-être des personnes qui comprend la prévention des risques psychosociaux et du stress au travail, la reconnaissance, la motivation et l’engagement.
- Le second domaine se centre sur le bien-vivre des collaborateurs et des managers. Pour cela, les actions d’Empreinte Humaine portent sur le respect au travail, la gestion des conflits, le climat d’équipe et les relations interpersonnelles.
- Le troisième domaine s’articule autour du bien-faire qui concentre les actions sur les processus de travail, la charge de travail, la clarté des rôles, la conduite des changements.
Empreinte Humaine dispose de toute l’expertise nécessaire ainsi que d’un réseau de consultants opérationnels sur toute la France et dans plus de 20 pays à travers le monde pour accompagner les entreprises et organismes publics lors de leurs actions en matière de qualité de vie au travail. Parmi ses innovations, Empreinte Humaine a développé HuCare© un programme de promotion de la santé individuelle pour ancrer et augmenter une culture de la sécurité psychologique dans les entreprises et Klimat©, un outil numérique innovant permettant d’anticiper et agir collectivement et en continu sur la qualité de vie au travail.
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